Наша каманда кадраў


Знаёмцеся з нашай камандай аддзела кадраў!

Боб ДыМарціна

Боб ДыМарціна, віцэ-прэзідэнт па кадрах

Боб далучыўся да HCCC у маі 2025 года і адказвае за кіраўніцтва камандай па кадрах, а таксама з'яўляецца членам Кабінета прэзідэнта і Кансультатыўнай рады прэзідэнта. На працягу сваёй кар'еры Боб кіраваў камандамі па кадрах у шэрагу кампаній з розных галін прамысловасці, у тым ліку будаўніцтвам, харчовай прамысловасцю і напоямі, вытворчасцю, паслугамі і вінамі і спіртнымі напоямі. Боб мае ступень бакалаўра навук у галіне хімічнай інжынерыі і ступень доктара юрыдычных навук са спецыялізацыяй у галіне працы і занятасці.

Фота Тэс Уігінс

Тэс Уігінс, памочніца адміністратара

Тэс толькі што далучылася да аддзела кадраў пасля заканчэння школы медсясцёр і будзе адказваць за распрацоўку і прадстаўленне шматлікіх лістоў і справаздач, у тым ліку пакетаў дакументаў па персаналу савета дырэктараў і камітэтаў. Яна таксама будзе кантраляваць вэб-сайт аддзела кадраў, адсочваць бюджэт на кадры і выконваць шматлікія адміністрацыйныя задачы ў аддзеле кадраў. Яна працуе ў HCCC з 2012 года, апошнім часам — на пасадзе адміністрацыйнага памочніка ў Школе медсясцёр і медыцынскіх работнікаў. Да HCCC Тэс працавала ў некалькіх кансалтынгавых групах па кадрах. Тэс мае ступень бакалаўра мастацтваў у галіне камунікацый.

Фотаздымак Стэфані Сяржант

Стэфані Сяржант, намеснік дырэктара па падборы і адаптацыі талентаў

На новай пасадзе Стэфані будзе адказваць за кіраванне ўсімі аспектамі працэсу падбору персаналу, у тым ліку за ўсю камунікацыю з кандыдатамі. Яна таксама будзе кіраваць нашай новай праграмай адаптацыі, каб гарантаваць, што новыя супрацоўнікі будуць падрыхтаваны да поспеху ў HCCC. Вы хутка даведаецеся больш пра нашу новую праграму адаптацыі «100-дзённы шлях дадому». Стэфані працуе ў HCCC з 2017 года і апошнім часам была памочнікам дырэктара па кадрах. Стэфані мае ступень бакалаўра мастацтваў у галіне эканомікі і ў цяперашні час атрымлівае ступень магістра дзелавога адміністравання са спецыялізацыяй у галіне арганізацыйнага менеджменту і лідэрства.

Амаала Огберн

Амаала Огберн, дырэктар па развіцці выкладчыкаў і персаналу

Амаала пачала свой шлях у HCCC у 2015 годзе ў якасці студэнткі і супрацоўніцы, якая працавала няпоўны працоўны дзень, і з таго часу прайшла некалькі пасад у каледжы. На новай пасадзе яна кантралюе практыку і працэсы ўзаемаадносін з супрацоўнікамі, супрацоўнічае з прафсаюзамі каледжа для падтрымкі высокай зацікаўленасці і прадукцыйнасці супрацоўнікаў, а таксама падтрымлівае палітыку і працэдуры ў галіне кадраў, у тым ліку Кіраўніцтва для супрацоўнікаў. Да гэтай пасады яна займала пасаду старшага дырэктара па развіцці выкладчыкаў і персаналу. Яна мае ступень магістра ў галіне грамадскіх спраў і адміністравання са спецыялізацыяй на лідэрстве і ў цяперашні час атрымлівае ступень магістра мастацтваў у галіне клінічнага кансультавання па пытаннях псіхічнага здароўя.

Жазіанна Паютэ

Джазіян Пают, дырэктар па кампенсацыях і льготах

Джозі адказвае за кіраванне і адміністраванне ўсіх праграм і працэсаў па выплаце льгот і кампенсацый супрацоўнікам, а таксама за забеспячэнне высокай канкурэнтаздольнасці HCCC у нашых практыках агульнага ўзнагароджання. Джозі працуе ў HCCC з 2024 года. Папярэдні вопыт працы ў сферы кадраў Джозі мела ў Вышэйшым судзе Нью-Джэрсі, Cendant Car Rental Group і PricewaterhouseCoopers. Джозі мае ступень бакалаўра гісторыі і сацыялогіі, а таксама ганаровую ступень доктара філасофіі Міжнароднага ўніверсітэта і семінарыі CICA.

Сухані Агарвал

Сухані Агарвал, дырэктар па кадравых сістэмах і аналітыцы

Сухані кіруе нашымі сістэмамі кіравання персаналам (Ellucian) і кантралюе іх, а таксама распрацоўвае і аналізуе розныя аналітычныя дадзеныя для персаналу, каб дапамагчы каледжу прымаць абгрунтаваныя рашэнні па меры далейшай распрацоўкі нашых стратэгій кіравання персаналам у адпаведнасці з мэтамі і місіяй каледжа. Яна таксама будзе адказваць за аўтаматызацыю і аптымізацыю практык кіравання персаналам. Сухані працуе ў HCCC з 2018 года. Сухані мае ступень магістра дзелавога адміністравання, а таксама ступень магістра крымінальнага правасуддзя. Падчас працы ў HCCC яна таксама атрымала ступень малодшага спецыяліста па крымінальным правасуддзі.

Кандзі Себальяс

Кандзі Себалас, спецыяліст па льготах і водпусках

Кандзі цяпер адказвае за кіраванне ўсімі праграмамі льгот для супрацоўнікаў, у тым ліку медыцынскім страхаваннем і пенсійнымі планамі. Яна таксама адказвае за выкананне запытаў і выплат супрацоўнікам, а таксама за кіраванне і каардынацыю ўсіх водпускаў у адпаведнасці з палітыкай кампаніі і дзеючым заканадаўствам. Кандзі працуе ў HCCC з 2024 года і апошнім часам была каардынатарам па кадрах. Кандзі мае ступень бакалаўра гуманітарных навук і атрымлівае ступень магістра гуманітарных навук.

Мегха Сангхаві

Мега Сангхаві, памочнік кадравых сістэм (няпоўны працоўны дзень)

Мега дапамагае намесніку дырэктара па кадравых сістэмах і аналітыцы. Яна працуе ў каледжы з 2018 года і адказвае за ўвод кадравых дадзеных, звязаных з працэсамі разліку заработнай платы, у тым ліку за кантракты з дацэнтамі і выкладчыкамі, дапамогу з дадзенымі HRIS, архіваванне і іншыя адміністрацыйныя задачы. Мега таксама з'яўляецца студэнткай HCCC, дзе атрымлівае ступень па лічбавым мастацтве і дызайне, якую яна павінна скончыць у 2026 годзе.

 

Кантактная інфармацыя

Чалавечымі рэсурсамі
70 Sip Avenue - 3-ці паверх
Джэрсі -Сіці, штат Нью -Джэрсі, 07306
(201) 360-4070
hrFREEHUDSONCOUNTYCOMMUNITY CALLEGE