Акадэмія працоўнай сілы акругі Хадсан правядзе "Прыём для стыпендыятаў"

Кастрычнік 21, 2019

Мерапрыемства адбудзецца ў аўторак вечарам, на ім будуць прысутнічаць усе 19 стыпендыятаў 2019-2020 гадоў.

 

21 кастрычніка 2019 г., Джэрсі-Сіці, Нью-Джэрсі – Каледж акругі Гудзон (HCCC) правядзе прыём «Знаёмства са стыпендыятамі» Акадэміі лідарства працоўнай сілы акругі Гудзон (HCWLA) у аўторак, 22 кастрычніка 2019 г., а 5:30. Мерапрыемства адбудзецца ў кулінарным канферэнц-цэнтры каледжа па адрасе вуліца Ньюкірк, 161, Джэрсі-Сіці, штат Нью-Джэрсі. На прыёме запрошаныя госці будуць мець магчымасць пачуць пра вопыт стыпендыятаў, адзначыць іх працу і пагутарыць з калегамі з галіны.

HCWLA — гэта 12-месячная стыпендыя, распрацаваная ў партнёрстве з Праграмай эканамічных магчымасцей Інстытута Аспена, прызначана для ўмацавання мясцовай сеткі лідараў рабочай сілы праз серыю рэкалекцый і семінараў, якія знаёмяць стыпендыятаў з новымі інструментамі і стратэгіямі.

Мэты HCWLA:

  • Падтрымаць 12-месячную стыпендыю для лідараў з усёй сістэмы развіцця працоўнай сілы, у тым ліку лідараў некамерцыйных арганізацый, бізнес-асацыяцый, каледжаў і універсітэтаў, прафсаюзных навучальных праектаў і дзяржаўных (гарадскіх і дзяржаўных) устаноў;
  • Забяспечыць форум для сумеснай працы па выяўленні мясцовых і рэгіянальных сістэмных праблем і стварэнні агульных рашэнняў;
  • Пашырыць патэнцыял устаноў-удзельніц для больш глыбокага супрацоўніцтва з працадаўцамі і іншымі стратэгічнымі партнёрамі; і
  • Паглыбіць навыкі і кампетэнцыі спецыялістаў па рабочай сіле для кіраўніцтва ў сваіх арганізацыях і супрацоўніцтва з зацікаўленымі бакамі па ўсёй мясцовай сістэме рабочай сілы.

HCWLA — гэта апошняя з серыі Акадэмій лідарства працоўнай сілы, якія праводзяцца ў супольнасцях па ўсіх Злучаных Штатах і Канадзе. HCWLA — першая ў акрузе Гудзон, першая, якая праводзіцца ў партнёрстве з мясцовым каледжам, і першая Акадэмія лідарства працоўнай сілы, якая фінансуецца як дзяржаўнымі, так і прыватнымі сродкамі. Гэта адна з чатырох Акадэмій лідарства працоўнай сілы, запушчаных у гэтым годзе пры падтрымцы JPMorgan Chase, Фонду Гары і Жанет Вайнберг і Фонду У. К. Келлога. Сярод мясцовых спонсараў — акруга Гудзон, сям'я Лефрак, Мак-Калі і Каледж акругі Гудзон.

Прэзідэнт HCCC доктар Крыс Рэбер выступіць з прывітальным словам на прыёме. Таксама запланаваны выступы Шэйлы Магуайр, старшага навуковага супрацоўніка Праграмы эканамічных магчымасцей Інстытута Аспена і дырэктара мясцовай сеткі Акадэмій лідарства працоўнай сілы; Вівіян Брэдзі-Філіпс, выканаўчага дырэктара Жыллёвага ўпраўлення Джэрсі-Сіці і члена кансультатыўнага савета HCWLA; спонсара HCWLA; і Нікаласа К'яраваллоці, віцэ-прэзідэнта HCCC па знешніх сувязях і старшага дарадцы прэзідэнта.

Стыпендыяты HCWLA 2019-2020 гадоў:

  • Від Бахадур, дырэктар па развіцці працоўных рэсурсаў і суполак Універсітэта Нью-Джэрсі;
  • Джэйсан Бінг, галоўны акадэмічны дырэктар дзяржаўных школ Джэрсі-Сіці;
  • Сюзана Бірн, выканаўчы дырэктар, York Street Project;
  • Элейн Доўсан, дырэктар службы падтрымкі сям'і/развіцця моладзі і адукацыі, Гарадская ліга акругі Хадсан;
  • Хізэр ДэВрыс, памочнік дэкана па вучэбнай праграме і акадэмічнай ацэнцы Грамадскага каледжа акругі Гудзон;
  • Джэймі Дынг, аналітык грантаў і аналітык даных, аддзел развіцця суполак горада Джэрсі;
  • Эсмеральда Дорэстэ-Раман, дырэктар Цэнтра навучання дарослых Юніён-Сіці, адукацыя дарослых Юніён-Сіці;
  • Кэры Гатлінг, кіраўнік аддзела прамысловага партнёрства Нью-Джэрсі Дэпартамента працы і развіцця працоўных рэсурсаў Нью-Джэрсі;
  • Ганна Лукасяк, дырэктар па развіцці бізнесу Morrison Technologies LLC;
  • Том Маснагеці, галоўны аперацыйны дырэктар / выканаўчы віцэ-прэзідэнт Hudson Community Enterprises;
  • Вікторыя Марына, дырэктар аддзела кар'ерных паслуг Грамадскага каледжа акругі Гудзон;
  • Кацярына Мірасол, дырэктар аддзела бесперапыннай адукацыі і развіцця працоўных рэсурсаў Грамадскага каледжа акругі Гудзон;
  • Саманта Мур, адміністратар Упраўлення па справах дзяцей і моладзі Дэпартамента аховы здароўя і сацыяльных службаў акругі Гудзон;
  • Лінда Нейшн, менеджэр навучальнага цэнтра развіцця працоўнай сілы, WomenRising, Inc.;
  • Майкл Расмусэн, праграмны дырэктар NPower;
  • Джэймі Рудольф, дырэктар Grants і інавацыйных праектаў, Rising Tide Capital, Inc.;
  • Цімаці Шэрыдан, памочнік дырэктара One Stop Career Center акругі Гудзон;
  • Карлтан Смолс, дырэктар па аперацыях з цыклам даходаў, RWJBarnabas Health; і
  • Вівіан Тэран, выканаўчы памочнік Дэпартамента папраўчых устаноў і рэабілітацыі акругі Гудзон.